以赛促学提质效，擂台拼搏展风采。为充分展示和提升展销部、编货部、品质管理部员工岗位技能水平，发现、挖掘和培养优秀的人才，为企业培养具有竞争力的人才储备，也将岗位的优秀经验、技能、知识进行很好的传承。技能考核类品牌化经典赛事——第七届“奋斗杯”技能大赛震撼来袭！无论您是赛事的忠实粉丝，还是对技能大赛充满好奇，以下内容都将是您绝对不能错过的精彩时刻！
赛事回顾·技能拉满
七年，我们在技能大赛中见证了众多参赛选手们专业技能的持续提升和成长发展。他们通过学习、实践和磨练，不断提升自己的专业技能，充分展现了奋斗者的精神与实力。三个部门共226人作为公司产品质量把控及对外销售的重要窗口，他们的专业与努力对品牌获得良好的口碑及认可起到了重要的作用。
大赛从三个部门人员的工作内容和要求出发，设计出项目的三力模型，并基于“三力模型”搭建出本项目学习及比赛项目的内容，确保大赛符合要求和期待。
本届大赛中，我们更重视赛训结合的理念，通过混合式学习+多维度考核的形式，先培后赛，线上线下双渠道学习强势赋能。通过《服务礼仪及服务标准化流程》、《FABE实战解析》、《产品质量验收标准》等各门培训及各项赛事的比拼，沉淀出了6份产品话术卡，有效的帮助展销部员工快速上手，学会如何高效的进行产品的介绍。
通过全方位的培训赋能与指导，大家对比赛信心满满，全力以赴，为自己也更为团队而努力奋斗！
赛后采访大放送
无论是挑战性的专业项目，还是需要团队默契与配合的协作项目，大家都展现了出色的表现，彰显了专业能力和团队素养。赛后我们也对部分参赛选手进行了采访！看看他们通过本届大赛有什么收获吧！
展销部 庄韵欣：经过此次技能大赛，我对公司相关的产品知识和政策内容有了规范性的认知和了解，同时不断积累自己的经验，逐步丰富自己的知识宝库。通过学习服务礼仪的内容，我不仅能良好的管理自身形象，面对客户也时刻保持良好的精神面貌，展现周六福的风采！
品质管理部 余石金：参加本届“奋斗杯”技能比赛，我深刻的体会到团队协助的重要性，在比赛过程中，我们每个人在团队中都充当着重要的角色，各自分配合作、互帮互助，共同努力完成任务，展现了非凡凝聚力和战斗力，在往后的工作中，我们要充分利用好这种精神，互帮互助，共同成长！
编货部 戴冬凤：感谢培训文化部对我们部门量身设计了班组长基石计划的培养项目，从中学到了很多，比如说沟通层面、PPT制作方面等等。本届技能大赛也能针对性的提升我们的技能和专业知识，通过去年和今年的对比发掘自己的提升点，向优秀的同事看齐，学习他们的经验和技巧！
颁奖典礼·荣耀时刻
通过大赛激烈的比拼，我们共发掘出23名优秀的奋斗者以及3个优秀团队，我们荣幸邀请到董事长李伟柱先生及经管领导们与我们共同见证奋斗者的荣耀时刻！
董事长致辞
颁奖仪式的最后，李董为本届技能大赛做了总结致辞。李董讲到：大家的工作是公司运转的基石，我鼓励大家能够在所处岗位中成为行业专家，以提升核心竞争力。同时我也希望将大赛中的优秀经验萃取出来，沉淀为组织智慧，这对公司更快速有效的培养新生人才至关重要，也对公司的发展发挥更大的价值。最后，恭喜各位获奖人员！
本届技能大赛中，每一位参赛选手都勇于挑战，不断突破。无论成绩如何，大家都是企业奋斗精神的典范！每个人都是企业发展的重要组成部分，未来我们继续共同努力，将周六福打造成最受消费者信赖的民族品牌！最后，祝贺所有的参赛选手们！感谢大家的付出和支持，我们明年再战！
周六福人
2023-09-05
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