2021年是CSTD发展过程中具有里程碑意义的一年：更换了中文品牌，重塑了企业文化，制定了五年发展规划，确立了企业会员发展战略。经历了市场和疫情双重考验，2021年CSTD经营业绩实现了30%以上的增长，会员数量达到新高，产品服务体系进一步完善，各类线上线下活动广受好评。

守正创新，行稳致远。2022年1月26日，在CSTD2021年总结表彰会上，经过全体股东和员工投票评选出“CSTD2021年度十件大事”，铭记奋进历程，见证发展成果！

从2021年3月启动，共320多个学习项目报名参赛，经过18场线上复赛选拔，8场决赛100个项目路演，70多位专家评委评审，吸引了4200多名培训专业人士线上线下观赛。特别是11月决赛期间正值疫情频发，组委会准备了多套组织方案，确保了大赛如期顺利举办，并赢得广泛好评。 >> 详情

2021年5月，CSTD中文品牌由“中国人才发展社群”正式更名为“中国人才发展平台”，更加明确了CSTD的平台定位，坚持“有所为，有所不为”的原则，为企业培训行业上下游服务。 >> 详情

2021年初，CSTD建立完善了企业会员发展服务体系，为企业培训和人才发展部门提供团队赋能、资源甄选、行业交流等全价值链的超值服务，全年共发展了数百家优秀企业会员，个人会员总数突破8000人。 >> 详情

2021年2月，CSTD全体员工共创并确立了“推动人才发展，助力业务赋能”的新使命、“成为最具价值的人才发展服务平台”的愿景和“务实主义、专业主义、利他主义”的价值观。 >> 详情

2021年1月，CSTD上海办公室正式入驻万企汇，在虹桥大商圈打造2000平米，集教室办公共享、培训产品孵化、工商财务服务一体的培训共享空间，吸引了大量培训咨询服务机构和专家讲师工作室注册，路演厅、培训教室和会议室可满足各类培训会议的场地使用。 >> 详情

历经两个多月的集中研发，学习设计师认证3.0版于2021年2月28日正式开学，迎来了首批100多名学员。3.0版应用了学习设计的方法论，迭代开发了线上线下课程，至2021年底，历年认证学员突破4000人。 >> 详情

除了已开设的学习设计师认证、人才发展专家认证、学习地图顾问认证，2021年CSTD专业认证又新增了组织经验萃取师认证、绩效改进师初级认证等项目，此外还开发了多个认证项目将于2022年面市。 >> 详情

虽受疫情影响多次变更时间，但以“赋能业务，构建生态”为主题的2021企业学习赋能大会，仍然于9月初在上海成功举办，探讨“企业大学”后时代人才发展的破局之路。 >> 详情

2021年，CSTD辽宁、四川、重庆、河北、湖北、南京、无锡等地区分会相继投入运营，通过专业认证课程、学习项目分享会和联谊沙龙等活动，为CSTD会员提供本地化服务。

2021年6月，CSTD在官网上线了直播平台，为CSTD的数字化平台建设添加重要功能，流畅稳定的直播效果也为受疫情影响的线下论坛、大赛转线上提供有力的保障。 >> 详情


2021年大年初一到初四，CSTD首席运营官熊俊彬在视频号连麦CSTD部分长期合作伙伴、人才发展专家、在线学习专家等，回顾不平凡的2020，展望充满期待的2021。

全年组织会员分别走进支付宝大学、方太大学、中国人寿上海研修院、瑞幸咖啡、新华三大学等知名企业游学参访，交流探讨人才发展、学习设计、数字化学习、企业文化等方面的话题。

上半年分别在广州、上海、北京举办了近20门次会员公开课，甄选优质供应商课程，提升企业会员单位培训管理者个人专业能力和组织影响力。

7月份，针对受疫情影响较大的培训机构，围绕数字化转型、产品营销升级等话题，邀请了近百家培训机构负责人分别在北京、上海、深圳组织研讨会。

根据456位培训专家调研的“2022中国企业培训市场前景分析报告”于12月底公开发布，主要盘点当前企业培训市场现状，让从业者更好地把握未来趋势。